Trabajo perfecto:
acerca indicios que permiten identificar estafas
Las ofertas de
trabajo falsas son moneda corriente en el ciberespacio. Los currículum vitae
publicados en sitios web podrían ser accedidos por cibercriminales que tienen
la posibilidad de identificar a personas que estén buscando empleo para
enviarles una falsa propuesta
Dichas ofertas laborales
falsas pueden llegar vía correo electrónico con spam o incluso vía LinkedIn, donde
reclutadoras ofrecen trabajos demasiado buenos para ser reales. Este sería el primer
paso de un intento de robo de identidad. Por este motivo, el
Laboratorio de Investigación de ESET
Latinoamérica recopiló las señales que hay que tener
en cuenta para identificar este tipo de estafas:
·
Falta de personalización. Esto suele sugerir que se trata de spam
(cuando no es directamente un fraude). No obstante, a veces el
estafador sabe algo acerca del destinatario porque encontró detalles en sitios
de avisos, por lo que el uso del nombre verdadero tampoco es garantía
de que la oferta sea genuina.
[Estimado Sr./Sra.:]
· La
falta de información sobre en qué consisten realmente estos empleos. Existen trabajos que no requieren ninguna
experiencia específica ni títulos profesionales, pero, si ni siquiera se
molestan en inventar un nombre para el puesto de trabajo, eso sugiere que lo
único que les interesa es sacar dinero de solicitudes
para empleos inexistentes.
· Beneficios
excesivos.
**Pasaje aéreo
gratuito a Canadá
**Vacaciones pagas
**Capacitación y
ascensos regulares
**Beca de estudios
para un hijo de cada empleado
**Asistencia médica y hospedaje para
empleados de tiempo completo, jubilación y premios
· Dirección
de origen. Es
recomendable verificar
la dirección en una lista de dominios de direcciones gratuitas.
·
Tratarán de hacerse
cargo de sus trámites. Las estafas de
este estilo casi siempre ofrecen ayuda para tramitar la visa.
[La administración
del Hotel se hará cargo de su hospedaje y pasaje de avión. También ayudará a
procesar la visa.]
· ¿Tiene
sentido la propuesta? Los
errores de redacción también son un indicador de malas intenciones.
· Pedirán
los datos personales. Tener
especial cuidado de no dar ninguna información que podría ser útil en el robo
de identidad: un
cibercriminal es capaz de hacerse pasar por otra persona con éxito sin tantos
datos.
· Tratarán
de generar un vínculo A su vez, hay indicios que muestran que
una oferta es falsa:
1.
Una
compañía prestigiosa publica sus búsquedas laborales en un sitio
poco confiable o de baja reputación
2.
Tienes una
entrevista… pero el email no está
dirigido a usted
3.
La entrevista
se hará por chat
4.
La oferta suena
bien –pero no tienes idea de cuáles serían tus tareas
5.
Le ofrecen una gran
cantidad de dinero por ser un “comprador misterioso”:
suena ficticio, pero es un trabajo real. Hay personas a las que se les paga por
posar como compradores ordinarios para luego reportar su experiencia.
Para más información,
dirigirse a http://www.welivesecurity.com/la-es/2014/05/02/trabajo-perfecto-5-senales-oferta-falsa/.
Visítenos en:
@ESETLA
/company/eset-latinoamerica
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